Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Что делать, если работодатель не выплачивает долг?

Я сотрудничаю с этим работодателем уже порядка 4 лет. У меня накопился долг в размере около 1 200 000 рублей, который работодатель не выплачивает и тянет время. Что делать в такой ситуации?

29 марта 2021, 18:27 вопрос №1540
Максим Иванович Кокорин
Категория: Трудовое право
Ответы юристов
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 18 лет
В данном случае необходимо соблюсти претензионный порядок обращения письменно. В случае если не будет ответа или он будет отрицательный необходимо обратиться в суд
29 марта 2021

Задать вопрос
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 10 лет

В случае длительной невыплаты задолженности со стороны работодателя, вы имеете право предпринять следующие шаги:

  1. Направить официальное письменное требование. Составьте письменное требование о выплате задолженности и передайте его работодателю. Важно направить его заказным письмом с уведомлением о вручении.
  2. Обратиться в Государственную инспекцию труда. Подайте жалобу в Государственную инспекцию труда, указав все подробности вашей ситуации. Инспекция проведет проверку и может наложить на работодателя санкции.
  3. Подать иск в суд. Если предыдущие шаги не дали результата, вы можете обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате. Суд, рассмотрев дело, обяжет работодателя выплатить долг и, возможно, назначит компенсацию за задержку.
  4. Обратиться к профессиональному юристу. Для защиты ваших прав и выбора оптимальной стратегии действий рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу, который поможет вам на каждом этапе процесса.

Не стоит откладывать решение данной проблемы, так как сроки давности для взыскания задолженности по заработной плате могут быть ограничены.

28 сентября 2024

Задать вопрос