Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Что делать, если работодатель не выплачивает долг?

Я сотрудничаю с этим работодателем уже порядка 4 лет. У меня накопился долг в размере около 1 200 000 рублей, который работодатель не выплачивает и тянет время. Что делать в такой ситуации?

29 марта 2021, 18:27 вопрос №1540
Максим Иванович Кокорин
Категория: Трудовое право
Ответы юристов
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 18 лет
В данном случае необходимо соблюсти претензионный порядок обращения письменно. В случае если не будет ответа или он будет отрицательный необходимо обратиться в суд
29 марта 2021

Задать вопрос
Юрист, Санкт-Петербург
Стаж 10 лет

В случае длительной невыплаты задолженности со стороны работодателя, вы имеете право предпринять следующие шаги:

  1. Направить официальное письменное требование. Составьте письменное требование о выплате задолженности и передайте его работодателю. Важно направить его заказным письмом с уведомлением о вручении.
  2. Обратиться в Государственную инспекцию труда. Подайте жалобу в Государственную инспекцию труда, указав все подробности вашей ситуации. Инспекция проведет проверку и может наложить на работодателя санкции.
  3. Подать иск в суд. Если предыдущие шаги не дали результата, вы можете обратиться в суд с исковым заявлением о взыскании задолженности по заработной плате. Суд, рассмотрев дело, обяжет работодателя выплатить долг и, возможно, назначит компенсацию за задержку.
  4. Обратиться к профессиональному юристу. Для защиты ваших прав и выбора оптимальной стратегии действий рекомендуется обратиться к квалифицированному юристу, который поможет вам на каждом этапе процесса.

Не стоит откладывать решение данной проблемы, так как сроки давности для взыскания задолженности по заработной плате могут быть ограничены.

С Уважением,
команда vce-yuristi.ru

28 сентября 2024

Задать вопрос