Право на отгул за сдачу крови в командировке

В день сдачи крови и его компонентов, а так же в день медицинского осмотра, связанного с этим, работник освобождается от работы. Если же по соглашению с работодателем Вы в день сдачи крови вышли на работу, то Вам этот день отдыха предоставляется по вашему желанию в другой день. Если Вы сдавали кровь в нерабочий праздничный день или в период отпуска, то Вам обязаны предоставить другой день отдыха по Вашему желанию. После дня сдачи крови и ее компонентов положен дополнительный день отдыха, он может быть присоединён к ежегодному отпуску или использовании в другое время в течение года после сдачи. При этом в день сдачи крови и ее компонентов и в день отдыха за Вами сохраняется ваш средний заработок. Все эти нормы закреплены в Трудовом кодексе РФ т Ваш работодатель обязан им следовать.

Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, сотрудник, сдающий кровь, имеет право на дополнительный день отдыха как в день сдачи крови, так и в любой другой день по своему выбору. Это правило также действует и для сотрудников, находящихся в командировке. Вы предоставили справку работодателю, подтверждающую факт сдачи крови, поэтому у вас есть полное право на отгул.

Рекомендуем вам письменно обратиться к работодателю или в отдел кадров с заявлением на основе предоставленной справки и ссылкой на соответствующие статьи ТК РФ. В случае повторного отказа, вы можете обратиться в трудовую инспекцию или в суд для защиты своих прав.

Если вам потребуется дополнительная юридическая помощь по данному вопросу, наша команда готова предоставить консультацию и сопровождение.

С Уважением,
команда vce-yuristi.ru