Заказать документ Задать вопрос

Вы оставляете обращение

Вашу анонимизированную заявку увидят проверенные юристы и адвокаты на нашей площадке.

Вы получаете ответ от юриста

Специалист, готовый помочь, откликнется на вашу заявку. Это означает, что ваш вопрос попадет к заинтересованному и компетентному профессионалу.

Проблема решена

Юрист свяжется с вами, чтобы обсудить все детали и предложить решение.

Больничный во время отпуска: возможность и порядок оформления

Добрый день! Интересует возможность оформления больничного листа во время нахождения в оплачиваемом ежегодном отпуске. Каким образом данный процесс регулируется законодательством, и возможно ли перенесение дней отпуска на другую дату в связи с болезнью? Также хотелось бы узнать, какие документы и процедуры необходимы для оформления больничного листа в таком случае. Спасибо!

22 июля 2024, 09:55 вопрос №117147
Алла , Санкт-Петербург
Категория: Трудовое право
Ответы юристов
Добрый день! Конечно вы можете открыть больничный лист во время отпуска. При этом отпуск либо продляется на тот период, на который выдан листок о нетрудоспособности, либо вы потом можете использовать эти дни снова. Больничный также должен оплачиваться.
22 июля 2024

Задать вопрос

Здравствуйте! Согласно действующему трудовому законодательству Российской Федерации, вы вправе оформить больничный лист во время нахождения в ежегодном оплачиваемом отпуске. В случае, если вы заболели во время отпуска, вам необходимо обратиться в медицинское учреждение для получения больничного листа. Важно, чтобы больничный был выдан в период вашего отпуска.

При оформлении больничного листа отпуск прерывается, а оставшиеся неиспользованные дни отпуска могут быть перенесены на другой период либо продлены после закрытия больничного листа. Для этого вам необходимо уведомить работодателя и предоставить подтверждающие документы. Генеральному директору (или иному уполномоченному лицу) вашей компании необходимо будет издать соответствующий приказ о переносе или продлении отпуска.

Для оформления больничного листа необходимы следующие документы:

  • паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
  • полис обязательного медицинского страхования (ОМС);
  • СНИЛС;

Получив больничный лист, необходимо передать его в кадровую службу вашей компании. Важно своевременно уведомить работодателя о своей временной нетрудоспособности и согласовать все необходимые действия по оформлению документов.

02 октября 2024

Задать вопрос