Увольнение по собственному желанию на испытательном сроке
Сколько дней необходимо отработать при увольнении по собственному желанию, если испытательный срок еще не окончен?
В соответствии со статьей 71 Трудового кодекса Российской Федерации, если сотрудник принимает решение уволиться по собственному желанию в период испытательного срока, он обязан предупредить работодателя об этом не позднее, чем за три календарных дня. В отличие от стандартного срока уведомления в две недели, предусмотренного для сотрудников, завершивших испытательный срок, сокращенный срок предупреждения направлен на упрощение процедуры увольнения для тех, кто еще находится на испытательном сроке. Таким образом, при принятии решения об увольнении в данный период, работник должен учесть трехдневный срок отработки, который начнется с момента подачи заявления об увольнении.
