Выплата компенсации за неиспользованный отпуск при увольнении
Здравствуйте, я отработала официально 2 месяца и собираюсь уволиться. Начислят ли мне компенсацию за неиспользованный отпуск в этой ситуации?
Согласно Трудовому кодексу Российской Федерации, при увольнении работника, независимо от отработанного времени, работодатель обязан выплатить компенсацию за все неиспользованные дни отпуска. Таким образом, даже если вы проработали всего 2 месяца, вам положена компенсация за неиспользованный отпуск, рассчитанная пропорционально фактически отработанному времени. Вам стоит обратиться в отдел кадров вашего работодателя для оформления данного процесса.