Как уволиться, находясь в отпуске за 1500 км от места работы?
Добрый день! Я работаю водителем в ООО и нахожусь в отпуске за 1500 км от Санкт-Петербурга. Недавно я разговаривал с работодателем по поводу увольнения, и он сказал, что сначала я должен отработать, потом могу идти в отпуск, а после отпуска уже подумать насчёт увольнения. Сейчас я в отпуске и не собираюсь возвращаться в Санкт-Петербург. Как мне теперь правильно уволиться?
02 июня 2023, 13:00
вопрос №110275
Александр
, Санкт-Петербург
Категория:
Трудовое право
Ответы юристов
В таком случае Вы можете написать заявление на увольнение и направить его по почте работодателю. Принять официальную корреспонденцию должны. Рассмотреть Ваш вопрос и принять по Вам решение. Если оно Вас не устроит Вы можете его оспаривать.
Добрый день! В вашей ситуации вы можете уволиться, находясь в отпуске и не возвращаясь в Санкт-Петербург. Для этого следуйте следующим шагам:
- Напишите заявление на увольнение. Лучше всего сделать это в письменной форме и отправить почтой с уведомлением о вручении. Вы можете воспользоваться услугами курьерской службы или Почты России. В заявлении укажите дату, с которой вы хотите прекратить трудовые отношения.
- Обязательно снимите копию с заявления и сохраните почтовый чек или квитанцию как подтверждение отправки заявления.
- Убедитесь, что заявление получено работодателем. Это можно проверить по уведомлению о вручении или звонку в кадровую службу.
- Работодатель обязан уволить вас в срок, указанный в заявлении, но не позднее чем через две недели с момента получения вашего заявления (если не договоритесь об ином сроке).
- Все расчёты, включая зарплату и компенсацию за неиспользованные отпуска, должны быть произведены в день увольнения.
Если у вас остались вопросы или возникли сложности с работодателем, рекомендуем обратиться за консультацией к нашему специалисту, который поможет вам защитить ваши права.
